Bando “Competenze e Innovazione”: 63 aziende lombarde aderiscono

Grande risposta da parte delle imprese lombarde al bando “Competenze e Innovazione”, promosso da Regione Lombardia attraverso l’assessorato all’Università, Ricerca e Innovazione. Sono infatti 63 le aziende che hanno già aderito all’iniziativa, finalizzata allo sviluppo delle competenze interne e all’inserimento di giovani qualificati nel mondo del lavoro.

Obiettivi e risorse del bando

Il programma, finanziato con una dotazione complessiva di 7 milioni di euro, si articola in due linee di intervento:

• Linea 1: 6 milioni di euro destinati al potenziamento delle competenze aziendali, con focus sulla transizione industriale e la sostenibilità.
• Linea 2: 1 milione di euro per assunzioni in apprendistato di alta formazione e ricerca, incentivando l’ingresso di giovani talenti nelle imprese.

Pubblicato lo scorso 15 gennaio, il bando ha già registrato un forte interesse: in sole due settimane, le domande pervenute hanno mobilitato 2,5 milioni di euro in contributi regionali, con progetti che spaziano dall’Intelligenza Artificiale applicata ai processi produttivi all’adozione di tecnologie abilitanti e all’innovazione per la sostenibilità ambientale, anche tramite l’implementazione delle politiche ESG (Environmental, Social e Governance).

Coinvolgimento delle imprese lombarde

Le richieste presentate finora riguardano esclusivamente la Linea 1 e coinvolgono 483 dipendenti di 63 imprese lombarde, suddivise per dimensione:

• 36 microimprese
• 16 piccole imprese
• 11 medie imprese

A livello territoriale, la distribuzione delle aziende partecipanti è la seguente:

• Milano: 40 aziende
• Bergamo: 8 aziende
• Brescia: 1 azienda
• Como: 2 aziende
• Lecco: 4 aziende
• Mantova: 2 aziende
• Monza e Brianza: 3 aziende
• Varese: 3 aziende

L’adesione massiccia conferma l’interesse delle imprese lombarde a investire in formazione, innovazione e sostenibilità, aspetti chiave per affrontare le sfide della trasformazione digitale e della transizione ecologica.

Attraverso il supporto alle imprese, ai centri di ricerca e alle startup vogliamo rendere la Lombardia un punto di riferimento per l’innovazione industriale in Europa. Le finalità di questa misura sono molteplici: intendiamo promuovere l’acquisizione di competenze complementari allo sviluppo degli investimenti in ricerca, innovazione, digitalizzazione. Vogliamo anche orientare e riorientare i profili dei lavoratori, con particolare riferimento alle fasce più giovani, verso le professionalità innovative richieste dal mercato del lavoro e, infine, favorire la crescita di nuove figure qualificate. Siamo pronti a sostenere la formazione di nuovi imprenditori e la trasformazione delle competenze imprenditoriali verso nuovi modelli di impresa.
Alessandro Fermi, assessore regionale all’Università, Ricerca e Innovazione

Tra i soggetti erogatori le imprese hanno privilegiato enti e società di formazione accreditati presso i sistemi regionali per la formazione professionale, centri di trasferimento tecnologico, Digital Innovation Hub e società di consulenza con esperienza pluriennale.