L’Azienda Speciale Farmacia Comunale di Cusano Milanino (ASFC) ha indetto una selezione pubblica per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di un farmacista collaboratore. La procedura concorsuale è finalizzata inoltre alla formazione di una graduatoria di idonei che resterà valida per eventuali assunzioni future, sia a tempo determinato che indeterminato, per far fronte alle esigenze dell’azienda.
I candidati interessati devono essere in possesso della laurea in farmacia o in chimica e tecnologie farmaceutiche, oltre alla regolare iscrizione all’albo professionale. La selezione rappresenta un’opportunità di inserimento stabile all’interno della struttura pubblica cittadina, garantendo la continuità dei servizi farmaceutici erogati alla cittadinanza.
Requisiti e modalità di partecipazione
L’avviso di selezione stabilisce criteri precisi per l’ammissione, tra cui il godimento dei diritti civili e politici e l’assenza di condanne penali che impediscano l’assunzione presso la pubblica amministrazione. La graduatoria che scaturirà dalla selezione potrà essere utilizzata dall’Azienda Speciale per coprire posizioni vacanti o per sostituzioni temporanee nel corso del prossimo triennio.
La documentazione completa e i moduli per presentare la domanda sono disponibili sul portale istituzionale del Comune di Cusano Milanino e presso la sede dell’Azienda Speciale Farmacia Comunale. La domanda di ammissione alla selezione dovrà essere inviata entro le ore 12.00 del giorno 13 febbraio 2026.
Ruolo e responsabilità del farmacista collaboratore
Il nuovo farmacista collaboratore sarà inserito nel team operativo della farmacia comunale e si occuperà della dispensazione dei farmaci, dell’attività di consulenza professionale ai cittadini e della gestione amministrativa legata al magazzino e alle ricette mediche. Il contratto a tempo pieno prevede l’articolazione dell’orario lavorativo secondo le esigenze di apertura della struttura, assicurando il presidio sanitario territoriale.
L’Azienda Speciale sottolinea l’importanza di questa nuova assunzione per potenziare l’efficienza dei servizi sanitari di prossimità, consolidando il ruolo della farmacia come punto di riferimento essenziale per la salute pubblica locale.
